Az AI a HR hőtérképén is egyre jobban izzik − Jövőálló üzemmódba kapcsol a szakma
A mesterséges intelligencia két év alatt megduplázta stratégiai súlyát a HR-esek körében, miközben a vezetőfejlesztés továbbra is a legfőbb üzleti prioritás marad – derül ki a DEVELOR több mint 1300 nemzetközi HR- és L&D-vezető megkérdezésével készült L&D Kaleidoscope kutatásából. Ezen túl a kulcsemberek megtartása továbbra is fontos szempont a munkaügyi tervezés során. Szabó Csaba , a vállalat vezérigazgatója ugyanakkor hangsúlyozta a Portfolio-nak, hogy a globális trendek honosítása során érdemes figyelemmel lenni a helyi és régiós sajátosságokra is. A témáról Csaba a november 17-i HR Revolution 2026 konferencián mond többet, amelyre az utolsó jegyek még elérhetők. Támogatott tartalom
A cím és a kivonat a kiadóé, változtatás nélkül idézzük.
Hivatkozások
linkek a cikk szövegében- hivatkozott oldaleur04.safelinks.protection.outlook.commegnyitás ↗
Mit tudunk a cikkről
a cikk szövegéből- mikor
- november 17
Mondatok hangnem szerint
Szabó Csaba kapcsán- semlegescímAz AI a HR hőtérképén is egyre jobban izzik − Jövőálló üzemmódba kapcsol a szakma
- semlegeskivonatA mesterséges intelligencia két év alatt megduplázta stratégiai súlyát a HR-esek körében, miközben a vezetőfejlesztés továbbra is a legfőbb üzleti prioritás marad – derül ki a DEVELOR több mint 1300 nemzetközi HR- és L&D-vezető megkérdezésével készült L&D Kaleidoscope kutatásából.
- semlegeskivonatEzen túl a kulcsemberek megtartása továbbra is fontos szempont a munkaügyi tervezés során.
- semlegeskivonatSzabó Csaba , a vállalat vezérigazgatója ugyanakkor hangsúlyozta a Portfolio-nak, hogy a globális trendek honosítása során érdemes figyelemmel lenni a helyi és régiós sajátosságokra is.
- semlegeskivonatA témáról Csaba a november 17-i HR Revolution 2026 konferencián mond többet, amelyre az utolsó jegyek még elérhetők.
- semlegeskivonatTámogatott tartalom
Hangnem
6 mondat alapjánSzabó Csaba kapcsán: túlnyomórészt semleges
negatív 0% · semleges 97% · pozitív 3%Automatikus becslés, nem szerkesztői értékelés.